Superintendent Plant Die Shop

Avance en su carrera en Ball, líder mundial en la fabricación de envases de aluminio sostenibles. ¡Logre cosas extraordinarias cuando se una a nuestro equipo y marque la diferencia en su desarrollo profesional, la comunidad y en todo el mundo!

Ubicación: Parque Ind Finsa, Guadalupe  

Objetivo principal del puesto:

Supervisa y dirige la optimización del proceso de herramentales de la planta para el área funcional asignada.

Essential Responsible Areas:

1. Ajustar y mantener los herramentales en optimas condiciones para asegurar el desempeño funcional y dimensional de la tapa de aluminio y que ésta esté dentro de las especificaciones requeridas con los clientes.
2. Contribuir al cumplimiento de las metas, planes y objetivos establecidos, además de promover las buenas prácticas de manufactura.
3. Monitorear el desempeño funcional y dimensional, así como las tendencias de los CTQs y CTPs para tomar decisiones de ajustes.
4. Hacer ajustes de alta precisión con equipo especializado; microscopio de precisión, vernier, micrómetro, pie de rey y equipos de medición de contornos.
5. Gestionar los cambios de ingeniería en el herramental.
6. Introducción y desarrollo de nuevos productos.
7. Atender y participar en juntas con corporativo en idioma inglés.
8. Generar requisiciones y reordenar herramental, según las necesidades.
9. Verificar el cumplimento de los sistemas y procedimientos de calidad, seguridad e inocuidad
10. Responsable de gestionar adecuadamente el gasto y el presupuesto de su área para el mantenimiento mensual
11. Responsable de gestionar adecuadamente el uso de materias primas a fin de optimizar el rendimiento
12. Utilizar adecuadamente los sistemas a fin de verificar y proporcionar información de resultados (BPLM, JDE, Infinity)
13. Apoya el desarrollo, la implementación, el mantenimiento y la mejora continua del sistema de seguridad alimentario.
14. Establece procedimientos de mantenimiento de los equipos de herramentales, incluyendo planeación, presupuesto, ejecución y revisión periódica.
15. Planea, administra y maneja presupuesto para el área de procesos asignada.
16. Diagnostica áreas de problema y desarrolla e implementa planes de acción correctiva.
17. Participa en designar y monitorear nuevos sistemas y procesos que mejoran y destacan el desempeño de la planta en las áreas de seguridad, calidad, reducción de desperdicio, productividad y reducción de costos.
18. Gestiona que los empleados obtengan entrenamiento apropiado sobre procedimientos y programas de mantenimiento para el equipo de herramentales de la planta
19. Inicia, revisa, domina y sigue todos los procedimientos de operación estándar (SOPs) por área de responsabilidad.
20. Establece y mantiene un clima de confianza y seguridad en las relaciones de los empleados que desalentará la interferencia de terceros; o establece y mantiene un clima de seguridad y confianza en las relaciones de los empleados, sus representantes y delegados sindicales promoverán los objetivos de la compañía y los logros de la planta.
21. Aplica y asegura el cumplimiento de los procedimientos e instrucciones dispuestos por el Sistema de Aseguramiento de calidad e Inocuidad Alimentaria.
22. Aplica y difunde los principios, Comportamientos y Valores Ball.

Áreas de responsabilidad específicas de la región:

• Asegura el cumplimiento de las prácticas, políticas y procedimientos establecidos en materia de seguridad, higiene y calidad, especificados por la planta y por las directrices operativas.
• Asegura la calidad en el origen cumpliendo con los planes de inspección diaria en apego a las especificaciones del producto.
• Realiza ajuste de herramentales de acuerdo a inspecciones dimensionales de la tapa para estar dentro de las especificaciones del producto.
• Monitorea tendencias del desempeño funcional y dimensional de la tapa para tomar decisiones de ajuste.
• En caso de ser necesario atiende necesidades de la planta fuera de horario de trabajo llamadas telefónica y en casos específicos da soporte en planta.
• Participa en los mantenimientos a herramentales y troqueles.
• Participar en investigación de Accidentes / Incidentes del taller de herramentales
• Realizar inspecciones planeadas y Observación de tareas del taller de herramentales
• Asegurar la corrección de condiciones y actos sub-estándar (inseguros) detectados en su área de responsabilidad.
• Verificar el cumplimiento de los reglamentos internos de control de perdidas (Uso E.P.P., reglas generales de trabajo y reglas especializadas de trabajo).
•  
• Cumplir con las regulaciones gubernamentales de Seguridad y medio ambiente.
• Participar activamente en todas las acciones definidas en los estándares de desempeño de Control de Pérdidas para su puesto.
• Retirar personal ajeno de las áreas sensibles y/o personal que incumpla en los lineamientos establecidos por el Sistema de Aseguramiento de Calidad e Inocuidad Alimentaria.
• Retirar a personal interno y externo de las áreas sensibles en caso de presentar enfermedades o lesiones que representen un riesgo a la inocuidad de los productos elaborados en esas áreas.
• Enviar a evaluación médica al personal que pueda representar un riesgo en la inocuidad.

Requisitos del puesto y competencias:

Nivel de estudios/ escolaridad

• Estudios de Ingeniería
• Certificaciones/Licencias/Otros: Seis sigma, máquinas y herramientas, autocad, Minitab
• Maestría deseable

Habilidades

• Buen negociador
• Office
• CEP
• Administración de tiempos
• Manejo de Conflictos
• Enfoque a cliente
• Orientación a resultados
• Manejo de estrés
• Comunicación Efectiva
• Trabajo en equipo
• Liderazgo
• Administración de proyectos

Conocimientos

• Experiencia de trabajo durante mínimo 5 años en el área de trabajo. (F/E o B/E).
• Experiencia en Máquinas y Herramientas.
• Experiencia en mantenimiento a troqueles.

Idiomas

• Esencial: Español, Inglés

Ball Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Alentamos activamente las solicitudes de todos, independientemente de su género, edad, etnia, religión, habilidad u orientación.

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Cada uno de nosotros tiene un profundo compromiso con la diversidad y la inclusión, que es la base de nuestra cultura de pertenencia.

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