Material Handler

Bij Ball zijn integriteit en vertrouwen de basis van wie we zijn. Geleid door onze kernwaarden — 'We Care. We Work. We Win.' — creëren we een cultuur waarin elke stem telt en elk idee vooruitgang stimuleert.
Ontwikkel je carrière bij Ball, een wereldleider in de productie van duurzame aluminium verpakkingen. Bereik buitengewone dingen als je ons team komt versterken en maak een verschil in je professionele ontwikkeling, de gemeenschap en over de hele wereld!
Creëer een nieuwe toekomst. Solliciteer vandaag nog.
* Deze functie wordt minimaal 5 dagen intern geplaatst en blijft open totdat ze is ingevuld of aangepast op basis van het aantal sollicitanten.

Algemeen profiel

Als Material Handler maak je deel uit van een toegewezen productieteam en rapporteer je aan de Plant Warehouse Supervisor. In deze functie draag je bij aan het succes van Ball door de werkingsprincipes van alle toegewezen apparatuur en de standaard werkprocedures (SOP's) binnen jouw verantwoordelijkheidsgebied strikt na te leven.

Je bedient heftrucks op een veilige en efficiënte manier voor het lossen, verplaatsen en laden van grondstoffen en afgewerkte producten. Zo ondersteun je de productie van kwalitatieve en oneindig recycleerbare aluminium verpakkingen.

Verantwoordelijkheden

• Besturen van een heftruck en coördineren van de verplaatsing van grondstoffen, schroot, afgewerkte producten, verpakkingsmaterialen, chemicaliën en andere benodigdheden.
• Controleren van de magazijn- en productieplanning om de werkzaamheden voor verzending en ontvangst van goederen te bepalen.
• Zorgen voor een correcte administratieve verwerking en documentatie van afgewerkte producten voor verzending.
• Klaarzetten en laden van afgewerkte producten en materialen volgens de magazijn- en productieplanning.
• Coördineren van de verwerking van schrootmaterialen in bakken en hoppers, inclusief het bundelen, opslaan en laden van materialen op vrachtwagens wanneer nodig.

Kwalificaties en ervaring

• Ervaring met het besturen van een heftruck is een pluspunt.
• Ervaring in een magazijn- of logistieke omgeving is een pluspunt.
• Minimaal 1 jaar relevante werkervaring.
• Diploma secundair onderwijs of gelijkwaardige opleiding.
• In staat om een erkende heftrucktest succesvol af te leggen.

Werkomgeving: Deze functie vereist volledige aanwezigheid op locatie in onze fabriek​
Aanwervingsvergoeding: vanaf 3190.15 EUR bruto per maand. Het uiteindelijke salaris wordt vastgesteld op basis van het minimumloon volgens de toepasselijke cao, de opleiding, ervaring, kennis, vaardigheden en competenties van de kandidaat, evenals interne gelijkheid en marktbenchmarks.​
Bonusplan:  Op basis van de geschiktheid van de functie.​
Uitgebreid voordelenpakket: Ziektekostenverzekering, levensverzekering, pensioenplan, maaltijdcheque, ecocheque, werknemersondersteuningsprogramma.​

Als u een beperking en/of een langdurige gezondheidstoestand heeft die uw vermogen beïnvloedt om toegang te krijgen tot de informatie die in het sollicitatieproces wordt beschreven, aarzel dan niet om ons dit te laten weten, zodat wij ons best kunnen doen om deze in de meest toegankelijke vorm aan u te verstrekken. Stuur uw toegangsverzoek naar jobs.emea@ball.com, en iemand zal binnen 3 werkdagen contact met u opnemen.

Ball Corporation is een werkgever die gelijke kansen biedt. We moedigen iedereen actief aan om te solliciteren, ongeacht geslacht, leeftijd, ethniciteit, geloofsovertuiging, vermogen of oriëntatie.

Onze producten variëren van oneindig recyclebare aluminium blikjes en bekers tot aerosolflessen — oplossingen die onze klanten in staat stellen bij te dragen aan een betere wereld.
Elk van ons heeft een diepe betrokkenheid bij diversiteit en inclusie, de basis van onze cultuur van verbondenheid. Iedereen bij Ball maakt een verschil door te doen wat ze liefhebben. Omdat wat we maken kan veranderen, maar wat we altijd zullen maken is een verschil.
Houd er rekening mee dat de geadverteerde functietitel kan afwijken van de functietitel in het contract vanwege de lokale functietitelstructuur en wereldwijde HR-systemen.